Praca z palantami

Po "Pracę z palantami" sięgnęłam trochę z przekory- akurat jestem na urlopie 😊 i dodatkowo od niedawna mam całkiem przyjemną towarzyszkę dni roboczych, ale wiadomo -kiedy na oddziale przewija się codziennie około pięćdziesięciu osób-nie każdy będzie ulubionym współpracownikiem. A i tytułowy palant zdarzyć się może!

Tessa West, psycholożka społeczna, identyfikuje w swojej książce siedem typów toksycznych pracowników, którzy mogą przewinąć się w trakcie naszego życia zawodowego. Każda charakterystyka poparta konkretnymi scenkami, specyficznymi dialogami - idę o zakład, że w większości z tych obrazków zobaczycie znajome twarze 😉

Momentami jest zabawnie, choć są tu również chwile gorzkie, bo niektóre z opisywanych przypadków to rzeczywiście ludzie trudni, problematyczni, którzy swoją postawą zatruwają często skutecznie atmosferę pracy.

Autorka, korzystając z przeprowadzonych przez siebie wieloletnich badań, pragnie pozwolić czytelnikowi zrozumieć, z czego wynika zachowanie takich "ciężkich" współpracowników i co zrobić, żeby takowi nie zniszczyli nam kariery. A przynajmniej jak najmniej uprzykrzali realia tygodnia pracy.

Najciekawszy był dla mnie rozdział dotyczący mikromenedżera, West podaje nawet wskazówki, jak sobie z nim poradzić. 🤭

Dla rozrywki można pod koniec zrobić quiz "Czy jestem palantem w pracy?", albo "Czy jestem skutecznym sojuszniki...

„Każdy z nas skrywa głęboko w sobie jakiegoś palanta. To część ludzkiej natury.”

„Praca z palantami” autorstwa Tessy West to książka, w której zidentyfikowanych zostało siedem typów palantów, z których zapewne minimum jednego każdy z nas spotkał na swojej ścieżce zawodowej.

Są to:

- wśród współpracowników - pochlebcy-dręczyciele, złodzieje zasług, buldożery i gapowicze

- wśród szefów i kierowników – mikromenedżerowie, zaniedbujący szefowie i gaslighterzy

Niekiedy możemy nawet nie zdawać sobie sprawy, że w naszym zespole znajduje się któryś z tych typów. Czasem przyzwyczajamy się do pewnych zachowań tak bardzo, że w naszym odczuciu zdają się normalne. Ta książka nie jest zwykłym poradnikiem sucho traktującym o toksycznych współpracownikach. Każdy rozdział rozpoczyna historia z życia autorki lub osób z jej otoczenia. Następnie przedstawione są sytuacje, w jaki sposób zachowują się poszczególne typy, jak je rozpoznać i zrozumieć, jak nie dać złapać się w ich sidła lub jak od nich się uwolnić. Wszystkie opisywane metody poparte są wieloletnimi badaniami autorki. Na końcu książki znajdziemy małą ściągę pozwalającą odnaleźć, z jakimi palantami mamy styczność, a także świetny quiz, którego rozwiązanie wskaże nam, czy może i my jesteśmy jednym z nich.

Pozycję tę polecam szczególnie osobom interesującym się psychologią w biznesie, ale też i tym, które nie czują się komfortowo w swoim miejscu pracy, co spowodowane jest zachowan...

Nie oszukujemy się, ale praca to dosyć istotny aspekt życia. Bywa i tak, że spędzamy w niej więcej czasu niż w domu. O ile freelancerzy mogą sobie pozwolić na pracę gdzie i kiedy chcą tak większość z nas pracuje wśród innych.
Przełożeni i współpracownicy albo stają się dla nas nową grupą znajomych czy nawet przyjaciół, albo wręcz przeciwnie. Czasami poprostu najzwyczajniej coś nie klika między wszystkimi. O ile nie ponosi to za sobą większych konsekwencji to w porządku, ale co w momencie kiedy te rację przeradzają się w toksyczne i trudne do zniesienia?
Na to pytanie i wiele innych znajdziecie odpowiedź w książce Tessy West. Autorka sporządziła naprawdę solidny research i stworzyła konkretne kompendium wiedzy i tego jak sobie radzić w takich sytuacjach. Przedstawia sytuację nie tylko na linii pracownik - szef, ale także wśród współpracowników. W treści nie zabrakło przytoczenia kluczowych sytuacji, które poprostu nie są w porządku. Na które nie można się godzić. West podaje także rozwiązania, które warto zastosować kiedy sprawy zajdą już za daleko.
Na koniec autorka przygotowała dla czytelnika quiz z pytaniami, które pomogą Wam samym określić jak wyglądają od środka Wasze relacje w pracy. Każdą z odpowiedzi jest także szczegółowo wyjaśniona, żeby wszystko stało się jasne.
Osobiście po przeczytaniu tej książki tylko utwierdziłam się w tym, że moja niedawna decyzja o zmianie pracy była słuszna. Więc jeśli też jesteście w takim punkcie swojego życia, że zast...