Agnieszka Kozak
Zostań fanem autorki:

Agnieszka Kozak

Autorka 9 czytelników
7.5 /10
12 ocen z 3 książek,
przez 11 kanapowiczów
Agnieszka Kozak - psycholog, psychoterapeuta, trener. Wierzy, że to, co mówimy i jak mówimy, kształtuje relacje zarówno ze sobą, jak i z innymi. Tworzy programy rozwojowe oparte na idei porozumienia bez przemocy. Wartości, które ceni, to zaufanie, szczerość i akceptacja. Marzy o świecie, w którym ludzie będą umieli się zrozumieć i porozumieć. Kocha to, co robi, i robi to, co kocha. Współautorka książek: Dogadać się z innymi. Porozumienie bez przemocy nie tylko w życiu organizacji, Dogadać się z nastolatkiem. Szacunek i dojrzałość w relacji, W poszukiwaniu siebie. Bajki terapeutyczne dla dorosłych.

Książki

Uwięzieni w słowach rodziców
Uwięzieni w słowach rodziców
Agnieszka Kozak, Jacek Wasilewski
8.3/10

Słowa, które niszczą. Słowa, które budują Od początku swojego życia funkcjonujemy wśród słów. To one nas stwarzają i kształtują, kiedy jesteśmy małymi i większymi dziećmi - istotami najbardziej wr...

Nastolatek potrzebuje wsparcia. Zrozum swoje dziecko i bądź po jego stronie
Nastolatek potrzebuje wsparcia. Zrozum swoje dziecko i bądź po jego stronie
Agnieszka Kozak, Marcin Rzeczkowski, Robert Bielecki
9.3/10

Dorastanie jest łatwiejsze, gdy ma się po swojej stronie rodziców Relacja z dorastającym dzieckiem jest ogromnym wyzwaniem dla wielu dorosłych ― zwyczajnie nie jesteśmy do roli rodziców przygotowa...

Dogadać się z nastolatkiem
Dogadać się z nastolatkiem
Agnieszka Kozak, Joanna Berendt
5/10

Nowa książka dla tych, którzy odnaleźli wsparcie w Dogadać się z dzieckiem albo szukają sposobów na bardziej harmonijne porozumienie ze swoim nastolatkiem lub nastolatką. Kolejne pokolenie młodych lu...

Dogadać się z innymi, czyli porozumienie bez przemocy nie tylko w życiu organizacji
Dogadać się z innymi, czyli porozumienie bez przemocy nie tylko w życiu organizacji
Agnieszka Kozak, Joanna Berendt

Wyobraź sobie firmę wolną od krzyku, konfliktów, wzajemnego punktowania i obgadywania za plecami. Wyobraź sobie środowisko pracy bez kompleksów, bez zagrożenia, przyjazne miejsce, gdzie Ty i ludzie wo...

Dojrzałość menedżerska
Dojrzałość menedżerska
Agnieszka Kozak

Kluczem do bycia dojrzałym menedżerem jest bycie dojrzałym człowiekiem ? potencjał osobowościowy ujawniający się w obrazie siebie jest predyktorem sukcesu menedżera. Bez pracy nad osobistymi uwarunkow...

Metody prowadzenia szkoleń czyli niezbędnik trenera
Metody prowadzenia szkoleń czyli niezbędnik trenera
Mariola Łaguna, Agnieszka Kozak

Doskonała publikacja adresowana zarówno do początkujących trenerów, którzy mogą się dzięki niej nauczyć zasad wybierania odpowiednich metod pracy, przygotowywania potrzebnych materiałów i prowadzenia ...

Proces grupowy. Poradnik dla trenerów, nauczycieli i wykładowców
Proces grupowy. Poradnik dla trenerów, nauczycieli i wykładowców
Agnieszka Kozak

Dynamika życia grupy Formowanie się grupy Burze i konflikty Normalizacja w zespole Wreszcie kreatywne działanie Grupa - suma indywidualności czy homogeniczny organizm? Podstawy f...

Siła lidera
Siła lidera
Agnieszka Kozak, Agnieszka Sowińska-Wróbel

Na polskim rynku sporo jest książek dotyczących zarządzania pracownikami, ale z perspektywy rynku amerykańskiego, nie zawsze porady te przystają do polskich realiów. Autorki podczas swojej pracy konsu...

W poszukiwaniu miłości.Między bliskością a ...
W poszukiwaniu miłości.Między bliskością a ...
Agnieszka Kozak, Wojciech Gackowski

Bajki terapeutyczne to łagodna forma odkrywania prawdy o sobie. Kojarzą się z opowieściami z dzieciństwa, ale pokazują całą galerię bohaterów, których problemy, smutki i tęsknoty znajdziemy w swoim do...

W poszukiwaniu siebie. Bajki terapeutyczne dla dorosłych
W poszukiwaniu siebie. Bajki terapeutyczne dla dorosłych
Aneta Pietrzak, Agnieszka Kozak

Za pomocą prostej i komunikatywnej formy bajki psycholog Agnieszka Kozak zaprasza do odkrywania i nazywania swoich emocji oraz przyjrzenia się temu, czego doświadczamy w ważnych dla nas relacjach. Każ...

Cytaty

... często nie prosimy, gdyż traktujemy prośbę jako konieczność pomniejszenia siebie, jako rodzaj uklęknięcia, co sprawia nam dodatkową trudność w tym, by prosić.
Docenienie leży na zakurzonej półce rzeczy, których nie używamy, bo ,,mogą kogoś zepsuć''.
Brak świadomości, czego się chce, zatrzymuje nas w powinności i przymusie trwania w konwenansach.
Jesteś inny od innych, wystarczająco dobry lub wystarczająco dobra, żeby mieć swój gust, lubić to, co ci się podoba. I właśnie to, co czyni cię innym, czyni cię jednocześnie najbardziej sobą. Uznanie bycia sobą i zgodzenie się na bycie sobą, sobą wystarczająco dobrym lub dobrą, to punkt wyjścia do zaprzestania codziennej wspinaczki starania bardziej i więcej.

Komentarze