Pstryk. Jak zmieniać, żeby zmienić

Chip Heath, Dan Heath
6.3 /10
Ocena 6.3 na 10 możliwych
Na podstawie 3 ocen kanapowiczów
Pstryk. Jak zmieniać, żeby zmienić
Popraw tę książkę | Dodaj inne wydanie
6.3 /10
Ocena 6.3 na 10 możliwych
Na podstawie 3 ocen kanapowiczów

Opis

Pstryk to poradnik o tym, jak zmieniać. Bez względu na to, czy zamierzasz tylko uporządkować biurko, czy zmienić świat. Nie wahaj się, to łatwe. Pstryk i już. Z książki dowiesz się: • Jak dzięki sześciu prostym zasadom jeden lekarz uratował życie stu tysięcy pacjentów. • Jak grupę nierozgarniętych pierwszaków zmienić w klasę bystrych uczniów. • Jak stos rękawic roboczych pomógł w zaoszczędzeniu tysięcy dolarów. • I co najważniejsze – jak zmienić swoje życie. Bracia Chip i Dan Heath to konsultanci, trenerzy i autorzy bestsellerowych książek, które przetłumaczono na blisko 30 języków. Doradzali takim firmom jak Microsoft czy Nike. A teraz doradzają nam, jak z powodzeniem dokonywać zmian w naszym domu, w pracy i w życiu. Pstryk stał się wielkim sukcesem, bo działa!
Data wydania: 2018-10-03
ISBN: 978-83-240-4882-3, 9788324048823
Wydawnictwo: Znak
Stron: 296
dodana przez: chudini0505
Mamy 2 inne wydania tej książki

Autor

Chip Heath Chip Heath
Urodzony 19 lipca 1963 roku w USA
Chip Heath jest profesorem w Stanford Graduate School of Business, gdzie prowadzi zajęcia z rozwoju strategii i teorii organizacji. Pomógł ponad 450 start-upom udoskonalić strategię i formy przekazu.

Pozostałe książki:

Pstryk. Jak zmieniać, żeby zmienić Decyduj! Decydujące momenty Liczby się liczą Przyczepne historie
Wszystkie książki Chip Heath

Gdzie kupić

Księgarnie internetowe
Sprawdzam dostępność...
Ogłoszenia
Dodaj ogłoszenie
2 osoby szukają tej książki

Moja Biblioteczka

Już przeczytana? Jak ją oceniasz?

Recenzje

Coś mi się wydaje, że książka Pstryk. Jak zmieniać, żeby zmienić aż się prosi o Twoją recenzję. Chyba jej nie odmówisz?
️ Napisz pierwszą recenzje

Moja opinia o książce

Opinie i dyskusje

@temptershell
@temptershell
2018-12-15
5 /10
Przeczytane Poradnik

Jeżeli ktoś lubi moralizatorskie gadanie w stylu trenerów personalnych i lubi historyjki o ludziach, którzy coś w sobie zmienili to można tą pozycję polecić, jeżeli chcecie konkretów i wartościowych informacji na tacy to się namęczycie aby coś takiego znaleźć.

× 1 | link |
@proseed
@proseed
2011-07-22
Lektury przedsiębiorcy

Zmiana jest ciężka - zarówno pod względem organizacyjnym, jak i psychologicznym. Organicznie nie lubimy zmian, bo boimy się tego co jest nowe i nieznane. Jak więc skutecznie wprowadzać zmiany? Zacząć od zrozumienia natury swojej i swoich pracowników zarówno od strony racjonalnej, jak i emocjonalnej. Autorzy wykorzystują do tego alegorię ze słoniem (emocje), jego jeźdźcem (racjonalny umysł) i drogą (środowiskiem).

| link |
AL
@AleksandraRK
2023-07-12
8 /10
Przeczytane
@autodydaktyczna
2023-04-15
6 /10
Przeczytane

Cytaty z książki

O nie! Książka Pstryk. Jak zmieniać, żeby zmienić. czuje się pominięta, bo nikt nie dodał jeszcze do niej cytatu. Może jej pomożesz i dodasz jakiś?
Dodaj cytat
© 2007 - 2024 nakanapie.pl