Książki Organizacja i zarządzanie

Powiązane kategorie: Kadry. Zarządzanie personelem Organizacja przedsiębiorstw Zarządzanie jakością Zarządzanie logistyką

Nowości

Tagi

#biznes (152) #zarzadzanie (152) #psychologia (119) #menager (100) #dlaManagera (51) #podrecznikAkademicki (50) #sekretariat (46) #Ekonomia (44) #podrecznik (42) #poradnik (41) #Przedsiebiorstwo (40) #1990-plus (33) #finanse (30) #organizacja (30) #praca (25) #personel (23) #Polityka (23) #szkolenia (23) #prawo (22) #oprogramowanie (20)

Autorzy

Dariusz Jemielniak
Dariusz Jemielniak Ocena książek: 8.3 /10
12 książek
Iwona Kienzler
Iwona Kienzler Ocena książek: 6.7 /10
50 książek
× 2
David Morrell
David Morrell Ocena książek: 7.3 /10
33 książek
× 5
Dale Carnegie
Dale Carnegie Ocena książek: 8.5 /10
9 książek
× 1
John Gray
John Gray Ocena książek: 8.0 /10
7 książek
× 1
Paweł Kopijer
Paweł Kopijer Ocena książek: 7.9 /10
3 książek
× 1
Spencer Johnson
Spencer Johnson Ocena książek: 8.2 /10
2 książek
Jack Canfield
Jack Canfield Ocena książek: 8.0 /10
17 książek
Peter May
Peter May Ocena książek: 7.7 /10
6 książek
× 3
Daniel Goleman
Daniel Goleman Ocena książek: 8.4 /10
7 książek
Kat Martin
Kat Martin Ocena książek: 7.6 /10
15 książek
Niccolò Machiavelli
Niccolò Machiavelli Ocena książek: 8.1 /10
5 książek
Tenzin Gjaco "XIV Dalajlama"
Tenzin Gjaco "XIV Dalajlama" Ocena książek: 7.9 /10
15 książek
× 1
Grzegorz Gołębiowski
Grzegorz Gołębiowski Ocena książek: 7.0 /10
4 książek
Mateusz Grzesiak
Mateusz Grzesiak Ocena książek: 7.1 /10
12 książek
Stephen R. Covey
Stephen R. Covey Ocena książek: 6 /10
2 książek
× 1
Leo Babauta
Leo Babauta Ocena książek: 6.3 /10
6 książek
Tony Buzan
Tony Buzan Ocena książek: 6.7 /10
7 książek
× 1

Popularne w ostatnim czasie

Najczęściej oceniane

Sekret
Rhonda Byrne ...
Niemierzalne. Wielkie znaczenie małych zmian
Margaret Heffernan ...
Minimalizm
Leo Babauta ...
Mowa ciała
David Cohen
Emocjonalne wampiry
Albert J. Bernstein ...
Rework
Jason Fried ...
Sztuka wojny według Machiavellego
Niccolò Machiavelli
4-godzinny tydzień pracy
Timothy Ferriss ...
Dochodząc do TAK
Bruce Patton ...
Odpowiedź
Smith Murray ...
111 Porad motywacyjnych, które sprawią, że staniesz się skuteczniejszy
Alexander Christiani ...

Serie i Cykle

Seria Nowoczesne zarządzanie (PWN)

11 książek z serii
Pozostałe Serie i Cykle: Ludzie – Komputery – Informacja Strategie sukcesu

Cytaty

Nie ma czegoś takiego jak beznadziejna sytuacja. Każda okoliczność Twojego życia może się zmienić!
Jedyny powód, dla którego ludzie nie mają tego, czego chcą, jest taki, że częściej myślą o tym, czego nie chcą, niż o tym czego chcą.
Misja wyznacza pewien kierunek, a cel składa się z konkretnych kroków, które świadomie się wykonuje, aby dotrzeć do pewnego wyznaczonego punktu.
W ramach modelu OKR cele definiuje się jako to, co chcemy osiągnąć, a kluczowe rezultaty definiuje jako sposoby osiągania tych najważniejszych celów, rozumiane jako konkretne i wymierne działania osadzone w czasie. Cele wszystkich członków organizacji, od jej szeregowych pracowników po dyrektora generalnego, powinny być powszechnie dostępne i zrozumiałe.
Wszystko, co pojawia się w twoim życiu, sam je do niego przyciągasz. A czynisz to za sprawą obrazów, jakie pojawiają się w twoim umyśle. To jest to, co myślisz. Cokolwiek rozważasz w swoim umyśle, przyciągasz do siebie
Winnetou powiedział kiedyś, że przyszłość jest jak książka, której jeszcze dotychczas nie czytaliśmy. Coaching dotyczy w dużej mierze właśnie przyszłości tej, której nikt z nasz nie zna. Uczestnicząc w sesjach coachingowych klient tworzy własną przyszłość, czyli zamiast czekać na gotową, stworzoną już przez kogoś książkę, pisze ją sam dla siebie.
© 2007 - 2024 nakanapie.pl